中新网河南新闻5月13日电 据河南省教育厅消息，2021年河南省继续实施地方公费师范生培养计划，将招地方公费师范生3500名，其中本科层次2500人，专科层次1000人，主要用于补充农村学校薄弱学科和紧缺学科师资，逐步完善农村学校教师补充体系。

　　据了解，2021年河南拟安排“小学全科”地方公费师范生培养计划1000个，专科层次培养，全部实行“县来县去”定向招生，毕业后回设岗县(市、区)就业服务不少于6年。

　　拟安排“学科教师”和“特殊教育”地方公费师范生培养计划2000个(含特殊教育教师定向培养计划200个)，全部本科层次培养，实行“市来县去”定向招生，即凡具有省辖市户籍的考生均可报考本市所辖设岗县(市、区)的招生计划，毕业后回所报设岗县(市、区)就业服务不少于6年。

　　拟安排“地方优师专项计划”500个，全部本科层次培养，实行“省来县去”定向招生，即凡具有河南省户籍的考生均可报考38个设岗县，毕业后回所报设岗县就业服务不少于6年。

　　待遇方面，“学科教师”“小学全科”“特殊教育”地方公费师范生和“地方优师专项计划”公费师范生培养全部实行“两免一补”政策，即：在校培养期间免除学费、住宿费，并给予一定的生活补助费，所需费用由省财政承担。在校期间，继续享受国家奖学金等其他应享受的全日制在校生奖励政策。

　　地方公费师范生和地方优师专项师范生毕业后，协议县(市、区)按照协议规定提供就业岗位，在核定的教职工编制总额内，通过考核招聘合格者为其办理事业单位人员录用、编制、工资等手续，具体考核标准由设岗县(市、区)制定，同时将其工资纳入当地财政统发范围，履行好协议管理，确保有编有岗，并采取有效措施，按规定落实工资和教师各项补贴发放、社会保险和周转宿舍安排等相关保障工作，解决好公费培养的教师工作、生活中的实际困难，在评先、表彰、职称评聘和专业成长等方面予以支持。(完)