一、加强领导。该县成立领导组，由专人负责工作的协调、组织和实施，并实行目标责任制。二、强化师资力量，提高教学水平。聘请专家教授，组成高水平的授课队伍。根据实际情况精心组织，科学安排，采取大培训与小培训相结合、小培训与田间技术相结合、理论与实践相结合的培训方式，进行全方位培训，确保了教学质量。三、广泛宣传，发动参加培训由农业专家下乡讲课，让农民学到有用技术，发动群众参加培训，以学到更多的技术知识，并采用宣传车等手段进行流动宣传，让群众逐步认可培训，接受培训。截止目前，该县共培训技术带头人3000余人。

[编辑：卫东]